Apostando por el potencial innato que cada uno de nosotros tenemos, y que en muchas ocasiones no se manifiesta y no sale a la luz, se logra establecer un clima de trabajo que favorece la creatividad, la comunicación y la creación de soluciones conjuntas.

Las personas tenemos la capacidad de poder imaginar, crear, describir y comprender cualquier situación real o imaginaria que se nos presente, y también la habilidad de poder incorporar los cambios necesarios para la mejora. Mediante el juego con LEGO y a través de la creación con las manos, somos capaces de acceder a nuestro conocimiento inconsciente y establecer nuevas estructuras cognitivas, para generar ideas innovadoras e impulsar la creatividad en la búsqueda de nuevas alternativas.

Esta metodología permite:

· Fomentar las habilidades tanto individuales como de equipo.
· Establecer nuevas vías de diálogo colaborativas y participativas.
· Descubrir nuevas oportunidades de crecimiento y mejora.
· Crear nuevos lazos de relaciones.
· Generar y compartir propuestas creativas.
· Aumentar la cohesión como equipo.
· Generar soluciones unificadas y consensuadas.
· Pasar del yo individual a una visión conjunta como equipo.
· Una participación ecuánime del 100% de los asistentes.
· Aumentar el compromiso y la pasión por lo que se hace.
· Tomar decisiones de forma eficiente en entornos VUCA.

1. Promueve el pensamiento creativo
2. Fomenta la participación al 100% de todo los participantes
3. Favorece la reflexión y la comunicación
4. Las ideas emergen (descubrir lo que no sabíamos que sabíamos
5. Mayor creatividad - Mayor productividad
6. Planificación estratégica tradicional VS Planificación estratégica en tiempo real (Plan - Do - Plan - Do).
7. Reconecta los objetivos de la empresa con los de los empleados. Consigue compromiso frente al cambio.

Posibles workshops

Los workshops LSP generan un alto grado de participación, compromiso y disfrute de los participantes. ¡Es una experiencia diferente y positiva! Estos serían algunas temáticas de desafíos que se pueden trabajar con la metodología LEGO®SERIOUS PLAY®:

· Identidad corporativa y valores de la empresa.
· Desarrollo de equipos de trabajo (ventas, marketing, atención al cliente, I+D, etc)
· Liderazgo
· Desarrollo de escenarios futuros
· Resolución de conflictos
· Desarrollo de las habilidades directivas
· Identidad - Diseño y desarrollo de un plan de carrera
· Imaginación - Desarrollo de la creatividad y la innovación · …

¿Cómo podemos ayudarte?

Talleres a medida

Realizamos talleres a medida “in company” según tus necesidades profesionales o las de tu empresa. Existe un formato y un tema para cada Reto, Problema u Objetivo.

talleres abiertos

También organizamos talleres abiertos al público en general con temáticas comunes, para que puedas experimentar la eficacia de la metodología LEGO® SERIOUS PLAY®